Konfliktberatung

Wie können Konflikte lösungsorientiert bearbeitet werden?

Konfliktbearbeitung: In Konfliktbearbeitungen werden oft zuerst Einzelgespräche zu kritischen Episoden geführt, um anschliessend mit allen Beteiligten lösungsfokussiert vorgehen zu können. Es geht in der Beratung darum, die verschiedenen Sichtweisen deutlich zu machen. Die Methoden führen den Blick weg vom Vergangenen hin in die Zukunft und legen den Fokus auf die Unterschiede und Ressourcen der Beteiligten. Es werden wichtige Vereinbarungen schriftlich festgehalten und Schritte aufgezeigt, wie die gegenseitige Wertschätzung wieder aufgebaut werden kann.

Konfliktmanagementtraining: Sie werden unterstützt, Konflikte zu analysieren und sich auf Konfliktsituationen oder -gespräche vorzubereiten. Durch Fachwissen, fundierte Analyse und Training wird Ihr Handlungsrepertoire für zukünftige Herausforderungen erweitert.